Krankenkasse günstiger

Aktuell 2026

Zusatzbeitrag 2026 –
jetzt wechseln & sparen

Deine Krankenkasse hat den Zusatzbeitrag erhöht? Dann hast du ein Sonderkündigungsrecht – und kannst sofort zu einer günstigeren Kasse wechseln.

Sonderkündigungsrecht sofort nutzen Viele Krankenkassen vergleichen Bis zu 600 €* im Jahr sparen
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Grundlagen

Was ist der Zusatzbeitrag?

Der allgemeine Beitragssatz zur GKV beträgt 14,6 % des Bruttoeinkommens – für alle Kassen gleich. Obendrauf kommt der kassenindividuelle Zusatzbeitrag.

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Allgemeiner Beitragssatz

14,6 % des Bruttoeinkommens – gesetzlich festgelegt und bei allen Kassen gleich. Je zur Hälfte von Arbeitnehmer und Arbeitgeber getragen.

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Kassenindividueller Zusatzbeitrag

Jede Kasse legt ihren Zusatzbeitrag selbst fest. 2026 liegt der Durchschnitt bei rund 2,9 % – die Spanne zwischen günstigster und teuerster Kasse beträgt mehrere Prozentpunkte.

Rechenbeispiel: So viel kostet der Unterschied

Bei einem Bruttogehalt von 4.000 € im Monat bedeutet 1 % Unterschied beim Zusatzbeitrag insgesamt 40 € weniger Beitragsbelastung – davon trägt der Arbeitnehmer 20 € / Monat (= 240 € / Jahr) und der Arbeitgeber ebenfalls 20 €.

Bei einem Unterschied von 2 % verdoppelt sich das entsprechend: Der Arbeitnehmer spart 40 € / Monat (= 480 € / Jahr) – und der Arbeitgeber noch einmal genauso viel. Die maximale Spanne zwischen günstigster und teuerster Kasse beträgt 2026 rund 2,2 Prozentpunkte.

Dein Recht

Sonderkündigungsrecht bei Beitragserhöhung

Wenn deine Krankenkasse den Zusatzbeitrag erhöht, kannst du sofort wechseln – auch wenn du noch keine 12 Monate Mitglied bist.

📬

Schriftliche Mitteilung

Deine Kasse muss dich schriftlich über die Beitragserhöhung informieren und dabei ausdrücklich auf dein Sonderkündigungsrecht hinweisen.

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2 Monate Zeit

Nach der Bekanntgabe hast du 2 Monate Zeit, das Sonderkündigungsrecht zu nutzen. Die Kündigung wird zum Zeitpunkt der Beitragserhöhung wirksam.

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Sofort wechseln

Die 12-monatige Mindestbindungsfrist gilt bei einem Sonderkündigungsrecht nicht. Du kannst direkt zu einer günstigeren Kasse wechseln.

Häufige Fragen

Alles zum Zusatzbeitrag 2026

Wie hoch ist der Zusatzbeitrag 2026 im Durchschnitt?
Der durchschnittliche Zusatzbeitrag 2026 liegt bei rund 2,9 %. Die günstigsten Kassen liegen deutlich darunter, die teuersten darüber. Mit unserem Rechner siehst du sofort, welche Kasse für dein Einkommen am günstigsten ist.
Wird der Zusatzbeitrag von mir allein gezahlt?
Nein. Der Zusatzbeitrag wird seit 2019 wieder zu gleichen Teilen von Arbeitnehmer und Arbeitgeber getragen – jeweils die Hälfte. Du trägst also nur 50 % des ausgewiesenen Zusatzbeitrags selbst.
Was passiert, wenn ich das Sonderkündigungsrecht nicht nutze?
Du bleibst Mitglied und zahlst den erhöhten Beitrag. Mit Ablauf der 2-Monatsfrist verfällt das Sonderkündigungsrecht für diese konkrete Erhöhung. Danach kannst du erst nach der regulären 12-Monatsfrist wieder wechseln.
Bekomme ich eine Rückerstattung für bereits gezahlte Mehrbeiträge?
Nein. Bereits geleistete Beiträge werden nicht rückerstattet. Das Sonderkündigungsrecht betrifft nur künftige Beitragszahlungen – daher lohnt es sich, schnell zu handeln.
Geprüft & zugelassen Beaufsichtigt durch IHK Ostwestfalen zu Bielefeld
IHK-registrierter Makler Schlichtungsstelle vorhanden Keine versteckten Kosten
Transparenz

Warum ist der Vergleich kostenlos?

Der Vergleich und eine eventuelle Beratung sind für dich vollständig kostenfrei. Eine Vergütung erhalten wir ausschließlich dann, wenn es zu einem Krankenkassenwechsel kommt – und zwar von der neuen Krankenkasse, nicht von dir. Es entstehen dir keinerlei Kosten und keine Verpflichtungen.

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Beiträge & Leistungen vergleichen

Gib deine Eckdaten ein – du siehst sofort welche Kasse günstiger wäre. Kein Login, keine E-Mail-Adresse nötig.

Hinweis: Der Vergleich ist kostenlos und unverbindlich. Rechtliche Angaben findest du im Impressum, in der Datenschutzerklärung und in der Erstinformation.

Vergütungshinweis: Wir sind als Versicherungsmakler tätig und können eine Vergütung erhalten, wenn durch unsere Vermittlung ein Krankenkassenwechsel zustande kommt. Diese wird von der aufnehmenden Krankenkasse getragen – für dich entstehen keine zusätzlichen Kosten.

Rankinghinweis: Die Reihenfolge der angezeigten Krankenkassen kann von der Höhe der Vergütung beeinflusst werden. Der Vergleich erhebt keinen Anspruch auf Vollständigkeit aller am Markt verfügbaren Krankenkassen.

* Die Ersparnis von bis zu 600 € pro Jahr ist ein Richtwert auf Basis eines Bruttoeinkommens von ca. 5.000 € monatlich und der Differenz zwischen höchstem und niedrigstem Zusatzbeitrag am Markt. Die tatsächliche Ersparnis hängt von deinem individuellen Einkommen und dem Zusatzbeitrag deiner aktuellen und der gewählten Krankenkasse ab.

Kein Papierkram
Die neue Kasse kündigt für dich.

Du musst deine alte Krankenkasse nicht selbst kündigen. Die neue Kasse übernimmt die Kündigung komplett – und informiert auch deinen Arbeitgeber automatisch.

Wenige Minuten
Wechsel komplett online – in Minuten.

Der gesamte Wechsel läuft online. Kein Amt, kein Fax, kein Wartezimmer. Die meisten Versicherten sind in unter 5 Minuten fertig.

Aufnahmepflicht
Jede Kasse muss dich aufnehmen.

Gesetzliche Krankenkassen haben eine Aufnahmepflicht – ohne Gesundheitsprüfung, ohne Wartezeit. Du kannst nicht abgelehnt werden.